根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》(國務(wù)院令652號(hào))、《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》(原人事部6號(hào)令)、省人社廳《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范全省事業(yè)單位公開招聘工作的若干意見》(鄂人社發(fā)[2016]23號(hào))、宜城市委編辦關(guān)于核準(zhǔn)2023年度用編計(jì)劃的函以及《2023年度宜城市部分事業(yè)單位面向社會(huì)公開招聘工作人員工作方案》,宜城市現(xiàn)面向社會(huì)公開招聘 100名事業(yè)單位工作人員�，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

一、招聘人數(shù)及崗位

(一)招聘人數(shù)：100名。

(二)招聘崗位：詳見《2023年度宜城市部分事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位表》(附件1)，以下簡(jiǎn)稱《崗位表》。

掃碼進(jìn)入備考群，備考情況早知道

二、招聘對(duì)象及條件

(一)招聘對(duì)象

招聘對(duì)象為符合公告及崗位要求的人員。

(二)招聘條件

1、基本條件

①具有中華人民共和國國籍;

②擁護(hù)中華人民共和國憲法，擁護(hù)中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度，遵紀(jì)守法;

③具有良好的政治素質(zhì)和道德品行;

④具有崗位所需的專業(yè)知識(shí)、業(yè)務(wù)能力或技能條件;

⑤具有正常履行職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì);

⑥具備崗位所必需的其他條件。

2、以下人員不得報(bào)考

①現(xiàn)役軍人;

②全日制高校在讀的非2023年應(yīng)屆畢業(yè)生;

③涉嫌違法違紀(jì)正在接受審查的人員和尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分的人員;

④在公務(wù)員招考和事業(yè)單位公開招聘考試中被認(rèn)定有嚴(yán)重違紀(jì)違規(guī)行為尚在禁考期內(nèi)的人員;

⑤按照《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》等應(yīng)當(dāng)執(zhí)行回避制度的人員;

⑥法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。

三、招聘方式及相關(guān)要求

(一)招聘方式。采取筆試與面試相結(jié)合的方式進(jìn)行公開招聘。

(二)開考比例。同批次報(bào)考人員只能選擇一個(gè)專業(yè)崗位報(bào)考。筆試、面試開考比例原則上須達(dá)到1：3，達(dá)不到開考比例的，降低開考比例至1:2或形成差額即可開考或取消或核減本次該崗位招聘計(jì)劃(具體開考比例見《崗位表》)。

(三)相關(guān)要求。

①年齡要求。年齡計(jì)算的截止日期為2023年1月1日(如年齡要求30周歲及以下，即為1992年1月1日及以后出生，以此類推)。各招聘崗位具體年齡要求以《崗位表》中的“報(bào)考條件-年齡”一欄要求為準(zhǔn)。

②學(xué)歷等證件要求。崗位所需學(xué)歷證書須在2023年7月31日前取得。招聘崗位所需專業(yè)以畢業(yè)證書的專業(yè)為準(zhǔn)，不接受以第二學(xué)位報(bào)名(有雙學(xué)位的)。

③專業(yè)要求。專業(yè)名稱以教育部《研究生學(xué)科專業(yè)目錄》、《高等學(xué)校本科專業(yè)目錄》、《普通高職高專專業(yè)目錄》及《普通高等學(xué)校本科專業(yè)目錄》(2020年版)確定。

四、招聘程序

(一)報(bào)名

1、報(bào)名方式

本次招聘考試的報(bào)名、初審和打印準(zhǔn)考證均通過宜城市人事考試網(wǎng)(https://www.ycrsksw.org.cn/)進(jìn)行。

2、報(bào)名時(shí)間

2023年5月22日9:00至2023年5月31日17:00。報(bào)名窗口于2023年5月31日17:00準(zhǔn)時(shí)關(guān)閉。屆時(shí)，審核未通過的報(bào)考人員，將無法修改、提交個(gè)人信息。因此，請(qǐng)盡量將報(bào)名操作提前，不要在臨近窗口關(guān)閉時(shí)操作，避免報(bào)名失敗。

3、報(bào)名辦法

⑴考試報(bào)名通過宜城市人事考試網(wǎng)報(bào)名系統(tǒng)進(jìn)行，每人只限報(bào)一個(gè)崗位，如果報(bào)考多個(gè)崗位的，取消報(bào)考資格�？忌鷳�(yīng)在2023年5月22日9:00至2023年5月31日17:00期間登錄宜城市人事考試網(wǎng)，如實(shí)填寫有關(guān)報(bào)名信息。如考生報(bào)考資格條件不符合崗位要求或填寫信息錯(cuò)誤，由此產(chǎn)生的后果由考生本人承擔(dān)。凡提供虛假報(bào)考申請(qǐng)材料的，一經(jīng)查實(shí)，取消報(bào)名資格;對(duì)偽造、編造有關(guān)證件、材料、信息，騙取考試資格的，將依照有關(guān)規(guī)定追究當(dāng)事人責(zé)任，涉嫌犯罪的，移交司法機(jī)關(guān)處理。

⑵報(bào)考人員必須持本人第二代身份證報(bào)名，報(bào)考人員在報(bào)名信息填寫時(shí)要上傳個(gè)人照片(近期紅底彩色免冠電子照片)。

⑶報(bào)考人員在網(wǎng)上提出報(bào)考申請(qǐng)后，系統(tǒng)會(huì)自動(dòng)生成一個(gè)報(bào)名號(hào)，此報(bào)名號(hào)是報(bào)考人員查詢審核是否通過和繳費(fèi)是否成功的重要依據(jù)，請(qǐng)注意保存(具體操作見附件3)。

4、網(wǎng)上資格初審時(shí)間

2023年5月22日9:00至2023年6月1日17:00。網(wǎng)上資格初審由各招聘單位及其主管部門負(fù)責(zé)。符合報(bào)考條件的，方可參加筆試。資格初審結(jié)果請(qǐng)登錄宜城市人事考試網(wǎng)(https://www.ycrsksw.org.cn/)查詢(具體操作見附件3)。通過初審的，不能再報(bào)考其他崗位。

5、繳費(fèi)方式及時(shí)間

根據(jù)鄂價(jià)費(fèi)〔2007〕18號(hào)文件規(guī)定，事業(yè)單位公開招聘收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)為：筆試每人每科50元，面試每人每次50元。本次筆試合計(jì)100元/人。

繳費(fèi)時(shí)間：2023年5月22日9:00至2023年6月3日17:00。資格初審?fù)ㄟ^的考生發(fā)送“姓名+報(bào)名號(hào)”申請(qǐng)加入QQ群671012043(2023宜城事招筆試?yán)U費(fèi)群)，筆試?yán)U費(fèi)相關(guān)信息在群內(nèi)發(fā)布，繳費(fèi)時(shí)請(qǐng)務(wù)必在“添加備注”中填寫姓名及出生年月，沒有備注的視為無效繳費(fèi)，請(qǐng)及時(shí)關(guān)注繳費(fèi)平臺(tái)是否有退款信息。繳費(fèi)期間如遇其它問題可咨詢0710-4210139。繳費(fèi)成功后請(qǐng)登錄宜城市人事考試網(wǎng)(https://www.ycrsksw.org.cn/)打印報(bào)名表(具體操作見附件3)，報(bào)名表應(yīng)本人簽字，并妥善保存，資格復(fù)審時(shí)使用。未在規(guī)定時(shí)間繳費(fèi)者視為自動(dòng)放棄考試。

6、筆試準(zhǔn)考證打印時(shí)間。報(bào)名成功后，報(bào)考人員于2023年6月12日9:00至2023年6月17日9:00期間,自行登錄宜城市人事考試網(wǎng)(https://www.ycrsksw.org.cn/)打印準(zhǔn)考證。

7、考生參加筆試時(shí)，須同時(shí)攜帶準(zhǔn)考證和身份證。

(二)筆試

1.筆試科目、時(shí)間及地點(diǎn)

①筆試科目：《職業(yè)能力傾向測(cè)驗(yàn)》和《綜合應(yīng)用能力》。

②筆試時(shí)間：2023年6月17日上午。

③筆試地點(diǎn)：詳見準(zhǔn)考證。

2.筆試加分。根據(jù)國家和我省關(guān)于引導(dǎo)和鼓勵(lì)高校畢業(yè)生到基層工作的政策要求，服務(wù)時(shí)間截止到2023年7月31日，對(duì)服務(wù)期滿2年且考核合格的“三支一扶”計(jì)劃、大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃項(xiàng)目人員實(shí)行加分政策優(yōu)惠，經(jīng)審核合格并按程序公示后，筆試卷面成績(jī)達(dá)到最低合格線的，在折合成百分制的筆試總分上增加5分。在軍隊(duì)服役5年(含)以上的高校畢業(yè)生退役士兵，享受同等加分優(yōu)惠政策。上述人員中已公開招聘為事業(yè)單位工作人員或招錄為公務(wù)員的，不再享受此優(yōu)惠。符合條件的報(bào)名人員，須主動(dòng)下載填寫《2023年度宜城市部分事業(yè)單位公開招聘工作人員享受優(yōu)惠政策審核表》(見附件4)，于2023年5月31日前到宜城市人事考試院考務(wù)股(宜城市北街25號(hào)3樓)辦理筆試加分手續(xù)，簽訂加分登記承諾書(附件5)，逾期不申請(qǐng)的，視為放棄加分。聯(lián)系電話：0710-4210139。

3.筆試成績(jī)通過宜城市人事考試網(wǎng)發(fā)布，筆試成績(jī)公布后，人社部門將根據(jù)考試的情況劃定筆試成績(jī)合格線并予以公告，未達(dá)合格線的考生不能進(jìn)入面試環(huán)節(jié)。

(三)面試

1.確定面試入圍人員。根據(jù)考生的筆試成績(jī)從高分到低分的順序，按照《崗位表》規(guī)定的比例確定面試入圍人員;如有考生棄權(quán)，依次遞補(bǔ)。面試入圍人數(shù)達(dá)不到規(guī)定比例的，由招聘單位主管部門向人社部門提出降低開考比例或取消或核減申請(qǐng)并備案，同時(shí)，在宜城市人事考試網(wǎng)上公布降低開考比例或取消或核減情況。面試入圍名單公告發(fā)布后，考生放棄，該崗位不再遞補(bǔ)。面試開考前有3人符合面試條件，面試開考時(shí)因考生缺考，導(dǎo)致只有1人進(jìn)入面試的，允許其面試，面試成績(jī)合格線必須達(dá)到75分及以上，否則不得聘用。其他面試合格線為70分及以上。

2.面試資格復(fù)審。資格復(fù)審工作由各招聘單位和主管部門負(fù)責(zé)。在職公務(wù)員(參照公務(wù)員法管理人員)和事業(yè)單位正式工作人員報(bào)考的，須經(jīng)單位同意，在資格復(fù)審階段提供單位同意報(bào)考的書面證明材料。資格復(fù)審合格的，發(fā)放《2023年度宜城市部分事業(yè)單位公開招聘面試通知書》，面試考生需繳納面試費(fèi)50元。應(yīng)聘人員不按照指定時(shí)間、地點(diǎn)參加資格復(fù)審或應(yīng)聘人員資格復(fù)審不合格的，或超過時(shí)間未領(lǐng)取《面試通知書》的，視為放棄面試資格或取消面試資格。出現(xiàn)的面試人選缺額，按該崗位筆試成績(jī)?cè)诤细窬�內(nèi)從高到低依次遞補(bǔ)，并對(duì)遞補(bǔ)人員進(jìn)行資格復(fù)審。面試資格復(fù)審時(shí)間、地點(diǎn)及所需資料另行通知，請(qǐng)關(guān)注宜城市人事考試網(wǎng)。

3.面試公告。參加面試人員名單、面試時(shí)間和地點(diǎn)等在宜城市人事考試網(wǎng)公布。

4.面試內(nèi)容和形式。面試內(nèi)容主要考察考生應(yīng)具備的綜合素質(zhì)、綜合能力;綜合管理類面試采用結(jié)構(gòu)化面試方式進(jìn)行;社會(huì)科學(xué)專技類(宜城市襄陽花鼓戲劇團(tuán))面試采用才藝表演方式進(jìn)行。

5.面試評(píng)分。面試評(píng)分實(shí)行百分制計(jì)分，考生最終得分采用“體操計(jì)分法”，即去掉一個(gè)最高分和一個(gè)最低分，按5名考官的總分除以5計(jì)算考生的最后得分。每位考生的面試成績(jī)當(dāng)場(chǎng)公布，并經(jīng)考生現(xiàn)場(chǎng)簽字確認(rèn)。

(四)成績(jī)計(jì)算

1.成績(jī)權(quán)重。筆試、面試成績(jī)折合成百分制成績(jī)后，分別按40%和60%的權(quán)重計(jì)入總成績(jī)。

2.計(jì)分方法�！堵殬I(yè)能力傾向測(cè)驗(yàn)》和《綜合應(yīng)用能力》卷面滿分均為150分，共計(jì)300分;面試滿分為100分。考生筆試成績(jī)=(《職業(yè)能力傾向測(cè)驗(yàn)》+《綜合應(yīng)用能力》卷面得分)÷3+加分項(xiàng);考生面試得分即為面試成績(jī)�？忌�總成績(jī)=筆試成績(jī)×40%+面試成績(jī)×60%。

(五)體檢

體檢由宜城市人事考試院統(tǒng)一組織，根據(jù)筆試和面試總成績(jī)從高分到低分按崗位招聘計(jì)劃數(shù)與體檢、考察人數(shù)1：1的比例確定參加體檢人選�？偝煽�(jī)相同的，以筆試成績(jī)高低確定。

(六)考察

考察工作由招聘單位和主管部門負(fù)責(zé)。堅(jiān)持德才兼?zhèn)�、以德為先、任人唯賢的標(biāo)準(zhǔn)，可采取個(gè)別談話、實(shí)地走訪、審核檔案、書面函調(diào)、線上面談等方式進(jìn)行，全面了解應(yīng)聘人員政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律等情況。考察中應(yīng)當(dāng)對(duì)應(yīng)聘人員的報(bào)考資格進(jìn)行復(fù)審。

出現(xiàn)考生自愿放棄、體檢或考察不合格情形的，依據(jù)此次考試考生總成績(jī)?cè)诤细穹謹(jǐn)?shù)線內(nèi)從高分到低分進(jìn)行遞補(bǔ)體檢、考察人員。總成績(jī)相同的，以筆試成績(jī)高低確定。

五、公示及備案

(一)根據(jù)體檢、考察結(jié)果確定擬聘用人員名單，并在宜城市人事考試網(wǎng)上公示7個(gè)工作日。擬聘用人員在公示期間反映有違反考試考察紀(jì)律或有影響聘用問題并查證屬實(shí)的，不予聘用備案。公示期間反映的問題一時(shí)難以查實(shí)的，暫緩聘用備案，待查清后再?zèng)Q定是否聘用備案。出現(xiàn)取消聘用資格或者考生自愿放棄情形的，該崗位原則上不再進(jìn)行遞補(bǔ)。確需遞補(bǔ)的，應(yīng)報(bào)經(jīng)人社部門批準(zhǔn)后，依據(jù)此次考試總成績(jī)?cè)诤细穹謹(jǐn)?shù)線內(nèi)從高分到低分進(jìn)行遞補(bǔ)，對(duì)遞補(bǔ)的人員要進(jìn)行體檢、考察、公示。

(二)公示結(jié)束無異議的，或雖有異議但經(jīng)調(diào)查不影響聘用的，由招聘單位主管部門按管理權(quán)限向市人社局上報(bào)招聘結(jié)果并審核備案。其中宜城市財(cái)政局所屬園區(qū)財(cái)政服務(wù)中心及鄉(xiāng)鎮(zhèn)財(cái)政所(詳見《崗位表》)擬聘用人員由主管部門組織選崗，按照總成績(jī)從高分到低分的順序依次選崗。市人社局對(duì)擬聘用人員的檔案、學(xué)歷等資格條件進(jìn)行復(fù)查，審核合格后予以備案;審核不合格的，不予備案。

六、辦理聘用手續(xù)

經(jīng)人社部門審核備案后下發(fā)聘用文件，招聘單位通知新聘人員報(bào)到，與其簽訂聘用合同，實(shí)行崗位管理，并按所聘崗位執(zhí)行有關(guān)政策規(guī)定的薪酬待遇。

被聘人員自接到通知20日內(nèi)無正當(dāng)理由沒有報(bào)到的，取消聘用資格，招聘單位可根據(jù)需要按總成績(jī)排名遞補(bǔ)人員，按上述程序重新辦理相關(guān)事宜和手續(xù)。

新聘用人員在我市最低服務(wù)年限不得少于3-5年(含1年試用期，具體詳見《崗位表》中各招聘崗位“報(bào)考資格條件-其他要求”)，服務(wù)期起始時(shí)間從與聘用單位簽訂第一份聘用合同時(shí)間起計(jì)算。

七、其他事宜

1.違紀(jì)行為處理

對(duì)違反公開招聘紀(jì)律的考生和工作人員，按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部第35號(hào)令)處理，涉嫌犯罪的及時(shí)移送司法機(jī)關(guān)處理。

2.考務(wù)須知

請(qǐng)考生密切關(guān)注宜城市人事考試網(wǎng)上發(fā)布的考試公告和相關(guān)通知，切勿錯(cuò)過考試時(shí)間。對(duì)崗位條件相關(guān)問題可咨詢各招聘單位，聯(lián)系方式見《2023年度宜城市部分事業(yè)單位公開招聘單位聯(lián)系方式表》(附件2)

3.網(wǎng)上報(bào)名中遇到技術(shù)問題請(qǐng)咨詢：0710—4217121。

附件下載：

1.2023年度宜城市部分事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位表

2.2023年度宜城市部分事業(yè)單位公開招聘單位聯(lián)系方式表

3.2023年度宜城市部分事業(yè)單位公開招聘工作人員網(wǎng)上報(bào)名操作步驟

4.2023年度宜城市部分事業(yè)單位公開招聘工作人員享受優(yōu)惠政策審核表

5.“三支一扶”、“大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃項(xiàng)目人員”、“大學(xué)生村官”加分登記承諾書

宜城市人力資源和社會(huì)保障局

2023年5月19日

原標(biāo)題：2023年度宜城市部分事業(yè)單位面向社會(huì)公開招聘工作人員公告

文章來源：https://www.ycrsksw.org.cn/article/ShowArticle.aspx?ID=162

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