附件:

附件1：克拉瑪依市公安局2024年公開(kāi)招聘警務(wù)輔助人員職位表

附件2：體能測(cè)評(píng)項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)

為進(jìn)一步加強(qiáng)克拉瑪依市公安局警務(wù)輔助力量，按照《新疆維吾爾自治區(qū)警務(wù)輔助人員管理?xiàng)l例》《新疆維吾爾自治區(qū)公安機(jī)關(guān)警務(wù)輔助人員招聘辦法》等相關(guān)規(guī)定，克拉瑪依市公安局決定面向社會(huì)公開(kāi)招聘警務(wù)輔助人員(為編制外聘用人員，非公務(wù)員、事業(yè)編制人員)，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下。

一、招聘人數(shù)及崗位

本次計(jì)劃招聘100人。具體崗位及相應(yīng)條件見(jiàn)《克拉瑪依市公安局2024年公開(kāi)招聘警務(wù)輔助人員職位表》(附件1)。

二、招聘條件

(一)報(bào)考資格條件

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;

2.擁護(hù)憲法，遵守國(guó)家法律、法規(guī);

3.年滿十八周歲;

4.具有良好的政治素質(zhì)和道德品行;

5.具有大專(zhuān)及以上文化程度和履行崗位職責(zé)所需的工作能力;

6.具有正常履職所需要的身體條件和心理素質(zhì);

7.國(guó)家和自治區(qū)規(guī)定的其他條件。

(二)具有下列情形之一的，不在此次公開(kāi)招聘范圍

1.曾被追究刑事責(zé)任或者被立案審查尚未結(jié)案的;

2.曾被開(kāi)除公職或者因違紀(jì)違法被辭退、解除勞動(dòng)合同的;

3.從事警務(wù)輔助工作勞動(dòng)合同期未滿擅自離職的;

4.被依法列為失信懲戒對(duì)象的;

5.參加機(jī)關(guān)事業(yè)單位招錄、招聘已進(jìn)入公示和正在進(jìn)行體檢、考察政審考生;

6.國(guó)家和自治區(qū)規(guī)定的不適合從事警務(wù)輔助工作的其他情形。

(1)曾因犯罪受過(guò)刑事處罰，或被開(kāi)除公職，以及法律規(guī)定不得招聘為工作人員的其他情形人員;

(2)被公安部門(mén)認(rèn)定為有犯罪嫌疑或違法劣跡人員;

(3)有宗教極端思想，參加過(guò)非法宗教活動(dòng)，曾被公安機(jī)關(guān)打擊處理過(guò)人員;參加“法輪功”等邪教組織活動(dòng)人員;有吸毒或其它不良行為的人員。

(三)同等條件下優(yōu)先招聘以下人員：

1.烈士遺屬、因公犧牲軍人和人民警察遺屬;

2.退役軍人、退出國(guó)家綜合性消防救援隊(duì)伍的救援人員;

3.見(jiàn)義勇為人員、民族團(tuán)結(jié)進(jìn)步模范個(gè)人;

4.警察類(lèi)或者政法類(lèi)院校畢業(yè)生;

5.具有崗位所需專(zhuān)業(yè)資質(zhì)和專(zhuān)門(mén)技能人員;

6.國(guó)家和自治區(qū)規(guī)定的其他優(yōu)先招聘情形。

三、招聘程序

(一)報(bào)名

1.報(bào)名方式：網(wǎng)上報(bào)名。

2.報(bào)名時(shí)間：2024年9月13日10：00至9月20日22：00。

3.報(bào)名方法：

(1)登錄克拉瑪依公共就業(yè)服務(wù)平臺(tái)(http://ggjy.klmy.gov.cn，下同)。

(2)認(rèn)真閱讀《網(wǎng)上考試報(bào)名注冊(cè)及使用程序說(shuō)明》，并按要求進(jìn)行操作。

(3)如實(shí)填寫(xiě)個(gè)人基本信息。

(4)上傳電子彩色照片(證件照J(rèn)PG格式)。

(5)下載打印《報(bào)名審核表》1份，資格審查時(shí)攜帶備用。(注意：一旦下載打印《報(bào)名審核表》，即為報(bào)名確認(rèn)，不能再進(jìn)行改動(dòng))

4.注意事項(xiàng)：

(1)每名考生只限報(bào)考一個(gè)職位，于2024年9月24日上午10:00至下午18:00登錄報(bào)名網(wǎng)站，自行下載打印準(zhǔn)考證。

(2)嚴(yán)格按照本通告和網(wǎng)絡(luò)報(bào)名流程要求報(bào)名，凡不符合招聘條件要求，弄虛作假者取消其資格，責(zé)任自負(fù)。

(二)筆試

1.筆試時(shí)間及地點(diǎn)：詳見(jiàn)準(zhǔn)考證。

2.筆試要求。報(bào)考人員須按準(zhǔn)考證注明的時(shí)間、地點(diǎn)、注意事項(xiàng)及有關(guān)要求，攜帶本人有效身份證或臨時(shí)身份證原件、準(zhǔn)考證按時(shí)參加考試。證件不全的，不得進(jìn)入考場(chǎng)。

3.試卷命制。試卷使用國(guó)家通用語(yǔ)言文字命題。

4.成績(jī)公布時(shí)間：另行通知，在克拉瑪依公共就業(yè)服務(wù)平臺(tái)(http://ggjy.klmy.gov.cn)公布，同時(shí)公布進(jìn)入下一環(huán)節(jié)人員名單。按筆試成績(jī)由高分到低分，以計(jì)劃招聘人數(shù)1:3的比例確定資格審查入闈人員。達(dá)不到規(guī)定比例的，按實(shí)際人數(shù)確定入闈人員。

(三)資格審查

1.審查方式：現(xiàn)場(chǎng)審查。

2.審查時(shí)間：另行通知，在克拉瑪依公共就業(yè)服務(wù)平臺(tái)(http://ggjy.klmy.gov.cn)發(fā)布。

3.審查地點(diǎn)：克拉瑪依區(qū)銀河路69號(hào)(原市公安局民警培訓(xùn)中心)。

4.提供資料：

(1)參加資格審查人員需要打印下載的《報(bào)名審核表》、本人身份證、戶口本、學(xué)歷證書(shū)的原件和復(fù)印件(復(fù)印件一式一份，使用A4紙張復(fù)印)，學(xué)信網(wǎng)學(xué)歷在線驗(yàn)證報(bào)告，復(fù)轉(zhuǎn)軍人提供退伍證原件及復(fù)印件。

(2)符合優(yōu)先招聘條件的人員，須在資格審查時(shí)提供相關(guān)證明材料原件和復(fù)印件。具備A、B類(lèi)駕駛資格的，須提供駕駛證原件、復(fù)印件。

5.注意事項(xiàng)：

未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)參加資格審查的考生將取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格。報(bào)考人員所填寫(xiě)信息與本人真實(shí)信息不符的，后果由報(bào)考人員自負(fù);凡提供虛假報(bào)名材料的，一經(jīng)查實(shí)，即取消報(bào)考及招聘資格。資格審查通過(guò)的考生現(xiàn)場(chǎng)領(lǐng)取面試通知單。同時(shí)，資格審查貫穿整個(gè)招聘工作。

(四)面試

資格審查合格人員進(jìn)入面試環(huán)節(jié)。面試題包含主觀題面試和專(zhuān)業(yè)能力面試。面試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

面試內(nèi)容：主要測(cè)試考生的語(yǔ)言表達(dá)能力、綜合分析能力、思維應(yīng)變能力、舉止儀表等。

面試成績(jī)現(xiàn)場(chǎng)公布。應(yīng)聘人員面試成績(jī)須達(dá)到60分面試合格分?jǐn)?shù)線，方可進(jìn)入招聘下一環(huán)節(jié)。

總成績(jī)計(jì)算：筆試、面試成績(jī)分別按40%、60%計(jì)入總成績(jī)，若總成績(jī)分?jǐn)?shù)相同，面試成績(jī)分?jǐn)?shù)高的進(jìn)入下一環(huán)節(jié)�？偝煽�(jī)公布時(shí)間：另行通知，在克拉瑪依公共就業(yè)服務(wù)平臺(tái)(http://ggjy.klmy.gov.cn)公布，同時(shí)公布進(jìn)入下一環(huán)節(jié)人員名單。

(五)體能測(cè)試

體能測(cè)評(píng)入闈人員確定：按總成績(jī)由高分到低分按計(jì)劃招聘人數(shù)1:2的比例確定體能測(cè)評(píng)入闈人員。達(dá)不到規(guī)定比例的，按實(shí)際人數(shù)確定體能測(cè)評(píng)入闈人員。體能測(cè)評(píng)時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。按照《新疆維吾爾自治區(qū)公安機(jī)關(guān)警務(wù)輔助人員招聘辦法》，體能測(cè)試標(biāo)準(zhǔn)按照《體能測(cè)評(píng)項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)》執(zhí)行(附件2)。體能測(cè)試合格人員進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。

(六)體檢

按擬招聘人數(shù)1:1的比例，從面試成績(jī)合格人員中，根據(jù)從高分到低分確定體檢人員。體檢項(xiàng)目參照《自治區(qū)事業(yè)單位面向社會(huì)公開(kāi)招聘工作人員通用體檢項(xiàng)目(試行)》執(zhí)行。體檢費(fèi)用由考生個(gè)人承擔(dān)，時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

(七)考察

按照《新疆維吾爾自治區(qū)警務(wù)輔助人員管理?xiàng)l例》《新疆維吾爾自治區(qū)公安機(jī)關(guān)警務(wù)輔助人員招聘辦法》等相關(guān)規(guī)定，重點(diǎn)審查是否具有不得招聘為輔警的情形。

(八)公示

對(duì)考察合格人員在一定范圍內(nèi)進(jìn)行公示。公示時(shí)間不少于5個(gè)工作日，公示有異議的，由市公安局機(jī)關(guān)紀(jì)委調(diào)查核實(shí)情況，凡違反招聘政策規(guī)定，影響正常招聘的，取消招聘資格。各環(huán)節(jié)出現(xiàn)空缺依據(jù)各環(huán)節(jié)成績(jī)依次遞補(bǔ)。

(九)入職

筆試、資格審查、面試、體能測(cè)試、體檢、政審考察、公示合格人員，按照《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》建立勞動(dòng)關(guān)系，簽訂勞動(dòng)合同，辦理入職手續(xù)。

政策咨詢電話：0990-6522289

克拉瑪依市公安局

2024年9月11日

原標(biāo)題：克拉瑪依市公安局2024年公開(kāi)招聘警務(wù)輔助人員公告

文章來(lái)源：https://ggjy.klmy.gov.cn/#/tourist/policy/detail?id=447&flag=1

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