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1.益陽市財(cái)政預(yù)算審核中心2024年公開招聘事業(yè)單位工作人員崗位計(jì)劃表

2.湖南省2024年考試錄用公務(wù)員專業(yè)指導(dǎo)目錄

3.益陽市財(cái)政預(yù)算審核中心公開招聘事業(yè)單位工作人員報(bào)名登記表

4.誠信考試承諾書

5.工作經(jīng)歷證明

益陽市財(cái)政預(yù)算審核中心，是益陽市財(cái)政局所屬正科級(jí)公益一類事業(yè)單位，主要職責(zé)是負(fù)責(zé)市本級(jí)部門預(yù)算審核和匯總工作，會(huì)同主管部門相關(guān)科室做好預(yù)算綜合平衡。

根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》(國務(wù)院令652號(hào))和《關(guān)于印發(fā)<湖南省事業(yè)單位公開招聘人員辦法>的通知》(湘人社發(fā)〔2019〕1號(hào))的規(guī)定，因工作需要，中心決定面向社會(huì)公開招聘全額撥款事業(yè)編制工作人員5名。現(xiàn)就有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

-有問題，找老師-

一、組織領(lǐng)導(dǎo)

招聘工作在益陽市人力資源和社會(huì)保障局指導(dǎo)監(jiān)督下進(jìn)行,由益陽市財(cái)政局具體負(fù)責(zé)招聘工作的組織、實(shí)施、協(xié)調(diào)等事宜。益陽市財(cái)政局機(jī)關(guān)紀(jì)委全程參與監(jiān)督。

二、招聘原則

(一)堅(jiān)持德才兼?zhèn)�、以德為先的用人�?biāo)準(zhǔn);

(二)堅(jiān)持公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則;

(三)堅(jiān)持工作需要、人崗相適，注重綜合能力和專業(yè)知識(shí)相結(jié)合。

三、招聘條件

(一)應(yīng)聘人員必須具備下列基本條件

1.具有中華人民共和國國籍;

2.遵守中華人民共和國憲法和法律;

3.具有良好的品行和職業(yè)道德;

4.具備崗位所需的專業(yè)或技能條件;

5.適應(yīng)崗位要求的身體條件及其他條件。

(二)具有以下情形之一的，不得報(bào)名：

1.曾因犯罪受過刑事處罰的人員或曾被開除公職的人員;

2.尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查的人員;

3.涉嫌違法犯罪正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員;

4.在各級(jí)各類公務(wù)員及事業(yè)單位公開招聘中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反紀(jì)律行為被記入誠信檔案庫，且記錄期限未滿的人員;

5.現(xiàn)役軍人、機(jī)關(guān)事業(yè)單位未滿最低服務(wù)年限的工作人員、在讀的全日制普通高校生(在讀的全日制研究生不能以本科學(xué)歷報(bào)考，其他情形依此類推);

6.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的人員;

7.報(bào)考聘用后即構(gòu)成應(yīng)回避關(guān)系的人員;

8.法律、政策規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形的人員。

四、引進(jìn)崗位、計(jì)劃及要求

此次共公開招聘全額撥款事業(yè)編制人員5名，具體崗位與要求詳見《益陽市財(cái)政預(yù)算審核中心2024年公開招聘事業(yè)單位工作人員崗位計(jì)劃表》(附件1)。

相關(guān)要求：

1.年齡計(jì)算

報(bào)考人員年齡計(jì)算以身份證上出生年月為準(zhǔn)，35周歲以下是指1989年10月1日以后出生。

2.學(xué)歷(學(xué)位)和資格證書要求

報(bào)考人員應(yīng)具有國家承認(rèn)的學(xué)歷(學(xué)位)并取得畢業(yè)證書，結(jié)業(yè)證書、肄業(yè)證書等不符合要求。出國留學(xué)人員學(xué)歷應(yīng)通過教育部相關(guān)部門的學(xué)歷認(rèn)證。對(duì)有疑義的國民教育學(xué)歷(學(xué)位)，以市(州)以上教育行政部門認(rèn)定的結(jié)果為準(zhǔn)。

考生的學(xué)歷學(xué)位證書(學(xué)歷認(rèn)證)和崗位要求的相應(yīng)資格證書必須于2024年9月30日前取得。未在規(guī)定期限內(nèi)取得，則取消聘用資格。

3.專業(yè)要求

報(bào)考人員的專業(yè)以畢業(yè)證書所顯示的專業(yè)為準(zhǔn)。崗位所要求的專業(yè)參考《湖南省2024年考試錄用公務(wù)員專業(yè)指導(dǎo)目錄》(附件2)。

報(bào)考人員所學(xué)專業(yè)已列入《湖南省2024年考試錄用公務(wù)員專業(yè)指導(dǎo)目錄》、但未列入招聘崗位專業(yè)要求的，不符合報(bào)考條件;所學(xué)專業(yè)未列入《湖南省2024年考試錄用公務(wù)員專業(yè)指導(dǎo)目錄》的，是否符合招聘崗位專業(yè)要求，由招聘單位主管部門出具書面意見，報(bào)市人力資源和社會(huì)保障局備案。

4.工作經(jīng)歷要求

招聘崗位明確要求有工作經(jīng)歷的，報(bào)考人員必須提供工作經(jīng)歷證明(附件5，需加蓋工作單位公章)。在普通高校學(xué)校就讀期間參加社會(huì)實(shí)踐、實(shí)習(xí)、兼職等不能視為工作經(jīng)歷。工作經(jīng)歷年限按足年足月累計(jì)計(jì)算，以2024年9月為截止日期。

五、招聘程序

(一)發(fā)布公告

招聘公告通過益陽市財(cái)政局官網(wǎng)、益陽市人力資源和社會(huì)保障局官網(wǎng)等渠道面向社會(huì)公開發(fā)布。

(二)報(bào)名

1.報(bào)名時(shí)間

2024年11月4日—11月8日(上午8:30-12:00，下午14:00-17:30)

2.報(bào)名地點(diǎn)

益陽市財(cái)政局人事科(益陽市梓山西路88號(hào)3棟2樓)

聯(lián)系電話：0737-6102212

3.報(bào)名方式

報(bào)名采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的方式，不收取報(bào)名費(fèi)用，不接受委托報(bào)名。應(yīng)聘人員只能選擇一個(gè)職位報(bào)名，多報(bào)無效。應(yīng)聘人員所填寫的報(bào)名信息應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確、有效，涉及應(yīng)聘資格的材料、信息不實(shí)的，取消本次應(yīng)聘資格。

現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名需提供以下資料：

(1)《益陽市財(cái)政預(yù)算審核中心公開招聘事業(yè)單位工作人員報(bào)名登記表》1份(附件3，承諾欄需本人手寫簽名);

(2)本人有效居民身份證原件和復(fù)印件1份，應(yīng)聘人員報(bào)名與參加考試時(shí)使用的身份證必須一致;

(3)本人近期免冠紅底一寸彩色證件照3張;

(4)本人取得的學(xué)歷證書、學(xué)位證書原件和復(fù)印件1份、“學(xué)信網(wǎng)”打印的“教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表” 1份(帶二維碼，且在驗(yàn)證有效期內(nèi))，國(境)外畢業(yè)生需提供教育部留學(xué)生服務(wù)中心出具的學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書;

(5)《誠信考試承諾書》1份(附件4，需本人手寫簽名);

(6)報(bào)考崗位所需要的各類證書原件和復(fù)印件1份、工作經(jīng)歷證明原件(附件5，需加蓋工作單位公章)等相關(guān)材料。

(三)資格審查

現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的同時(shí)進(jìn)行資格初審，通過資格初審的報(bào)考人員方能進(jìn)入考試環(huán)節(jié)。

資格審查貫穿招聘工作全過程，任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)報(bào)考人員不符合崗位報(bào)名條件或提供的材料弄虛作假，一經(jīng)查實(shí)，取消考試或聘用資格。

(四)考試

考試采取筆試和面試相結(jié)合的方式�？忌�綜合成績=筆試成績×50%+面試成績×50%。所有考試均按百分制計(jì)算，考生所有考試成績均按四舍五入保留到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)字。

凡經(jīng)批準(zhǔn)降低開考比例開考，或?qū)嶋H參考人數(shù)未形成有效競爭的，設(shè)置崗位綜合成績合格分?jǐn)?shù)線70分(含70分)，若參考人員均未達(dá)到合格分?jǐn)?shù)線，則取消該崗位招聘計(jì)劃。

1.筆試

各崗位有效報(bào)名人數(shù)與招聘計(jì)劃的比例原則上不低于3:1。有效報(bào)名人數(shù)未達(dá)到開考比例的，經(jīng)益陽市人力資源和社會(huì)保障局同意后，可以根據(jù)實(shí)際情況取消、核減相應(yīng)崗位招聘計(jì)劃或適當(dāng)降低開考比例。報(bào)考崗位招聘計(jì)劃被取消的不再改報(bào)。

筆試采取閉卷方式，主要測(cè)試公共基礎(chǔ)知識(shí)、崗位專業(yè)知識(shí)和公文寫作能力等綜合素質(zhì)。

2.面試

按照招聘崗位計(jì)劃數(shù)1∶3的比例，在報(bào)考同一崗位人員中按筆試成績從高分到低分確定面試入圍對(duì)象。如末位入圍人員出現(xiàn)成績并列情況，則一并入圍面試。

招錄職位面試對(duì)象未達(dá)招錄計(jì)劃1∶3比例的(經(jīng)批準(zhǔn)降低筆試開考比例的，入圍面試比例相應(yīng)降低)，經(jīng)益陽市人力資源和社會(huì)保障局同意后，根據(jù)實(shí)際情況可適當(dāng)降低面試入圍比例或核減、取消崗位招聘計(jì)劃。招錄職位只招1人的，不再核減招錄計(jì)劃。

面試采取結(jié)構(gòu)化面試的形式進(jìn)行，主要測(cè)評(píng)應(yīng)聘人員的綜合分析能力、組織協(xié)調(diào)能力、情緒穩(wěn)定性、舉止儀表、語言表達(dá)、應(yīng)變能力等。

3.相關(guān)事項(xiàng)

各項(xiàng)考試具體時(shí)間、地點(diǎn)、面試入圍人員及其他事項(xiàng)、考生各項(xiàng)考試成績、體檢入圍人員名單等信息均在益陽市財(cái)政局官網(wǎng)另行公布。請(qǐng)報(bào)名人員密切關(guān)注考試工作進(jìn)程，自行查看相關(guān)信息，并確保本人所留通訊方式通暢，以免貽誤考試。

(五)體檢與考察

根據(jù)應(yīng)聘同一崗位綜合成績排名先后(綜合成績相同的，依據(jù)筆試成績高低排名確定，筆試成績?nèi)匀幌嗤�的，以面試不去除最高分和最低分的總成績排�?，按崗位招聘數(shù)1:1的比例等額確定體檢入圍人員。體檢項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》、湘禁毒委〔2020〕26號(hào)等文件執(zhí)行，并進(jìn)行毛發(fā)檢測(cè)。不按規(guī)定要求進(jìn)行體檢的，視為放棄體檢。報(bào)考人員在體檢過程中弄虛作假或者故意隱瞞真實(shí)情況的，按有關(guān)規(guī)定處理。

體檢合格人員確定為考察對(duì)象。由招聘單位對(duì)其政治素質(zhì)、道德品行、能力素質(zhì)、心理素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律、職位匹配度等方面的情況進(jìn)行考察。同時(shí)要核實(shí)其是否符合規(guī)定的報(bào)考條件，提供的報(bào)名信息和相關(guān)材料是否真實(shí)、準(zhǔn)確、有效，是否具有報(bào)考回避情形等方面的情況。

因體檢、考察不合格或本人放棄(需出具書面說明)等情況造成招錄計(jì)劃空缺的，按應(yīng)聘同一崗位綜合成績排名依次等額遞補(bǔ)2次。

六、公示及聘用

根據(jù)考生體檢、考察結(jié)果，經(jīng)市財(cái)政局黨組研究，提出擬聘用人選，并將擬聘用人員的學(xué)歷(學(xué)位)證、身份證等復(fù)印件以及相關(guān)證明材料，提交市人力資源社會(huì)保障局審查。經(jīng)審查合格的擬聘用人員名單在益陽市財(cái)政局和益陽市人力資源和社會(huì)保障局官網(wǎng)公示7個(gè)工作日。

公示無異議的擬聘用人員，由招聘單位按事業(yè)單位人事管理有關(guān)規(guī)定辦理聘用手續(xù)。

七、注意事項(xiàng)及聯(lián)系方式

1. 本次考試不指定考試輔導(dǎo)用書，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。

2. 實(shí)行誠信考試。應(yīng)聘人員需按照誠信考試承諾書的要求誠信參與考試的各個(gè)環(huán)節(jié)，不弄虛作假，不違紀(jì)違規(guī)違法，不隨意放棄。資格審查貫穿招聘工作全過程，報(bào)考人員填寫信息不真實(shí)、不完整或填寫錯(cuò)誤的，責(zé)任自負(fù);在任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)報(bào)考人員不符合報(bào)名條件或弄虛作假的，均取消其資格。

咨詢電話：0737-6102212 (市財(cái)政局人事科)

監(jiān)督電話：0737-6102280 (市財(cái)政局機(jī)關(guān)紀(jì)委)

以上公告未盡事宜另行通知。

益陽市財(cái)政局

2024年10月29日

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（編輯：donghaiyang）