2024-06-17 10:21:54 公務(wù)員考試網(wǎng) 文章來源:華圖教育
根據(jù)2024年5月28日最新公布的《國有企業(yè)管理人員處分條例》,下列說法錯誤的是:
A.國有企業(yè)管理人員同時有兩個以上需要給予處分的違法行為的,應(yīng)當(dāng)合并確定其處分
B.國有企業(yè)管理人員2人以上共同違法,需要給予處分的,按照各自應(yīng)當(dāng)承擔(dān)的責(zé)任,分別給予相應(yīng)的處分
C.拒不上交或者退賠違法所得應(yīng)當(dāng)從重給予處分
D.國有企業(yè)管理人員在警告期內(nèi),不得晉升薪酬待遇等級
【答案】AD【解析】本題考查時政知識。A項(xiàng):根據(jù)2024年版《國有企業(yè)管理人員處分條例》第九條,國有企業(yè)管理人員同時有兩個以上需要給予處分的違法行為的,應(yīng)當(dāng)分別確定其處分。A項(xiàng)“應(yīng)當(dāng)合并確定其處分”的說法錯誤,當(dāng)選。D項(xiàng):根據(jù)2024年版《國有企業(yè)管理人員處分條例》第十四條,國有企業(yè)管理人員在處分期內(nèi),不得晉升職務(wù)、崗位等級和職稱;其中,被記過、記大過、降級、撤職的,不得晉升薪酬待遇等級。因此,警告期間可以晉升薪酬待遇等級。D項(xiàng)“在警告期內(nèi),不得晉升薪酬待遇等級”的說法錯誤,當(dāng)選。故本題正確答案為AD項(xiàng)。
【拓展】B項(xiàng):根據(jù)2024年版《國有企業(yè)管理人員處分條例》第十條第二款,國有企業(yè)管理人員2人以上共同違法,需要給予處分的,按照各自應(yīng)當(dāng)承擔(dān)的責(zé)任,分別給予相應(yīng)的處分。B項(xiàng)正確,不符合題意。
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